Yahoo! podría despedir a 2.500 empleados
La lista de posibles afectados por este plan de reestructuración se generó como resultado de un proyecto que se llevó a cabo en el último trimestre de 2007 y en el cual todos los directivos del grupo tuvieron que comprobar posibles puestos redundantes para crear una lista de recortes de plantilla potenciales.
Esa lista ha pasado ahora a ser una realidad en manos de Jerry Yang, co-fundador de Yahoo! y actualmente CEO de la empresa. Según las fuentes que han informado a Silicon Alley Insider, las acciones de Yahoo! están demasiado bajas y los responsables de la empresa podrían recurrir a un plan de recortes para evitar esos precios bajos y cómo no, evitar una posible compra por medio de una OPA hostil. Mucho se ha hablado en los últimos meses sobre una posible venta de Yahoo!, y el precio bajo de sus acciones no hace sino contribuir a esa idea.
vINQulos
