Hewlett-Packard (HP) recortará 300 puestos de empleo en España mediante bajas voluntarias por la compra de Electronic Data System (EDS). Los empleados que deseen abandonar la compañía podrán acceder a una indemnización de 58 días por cada año trabajado.
El programa de salidas voluntarias será cerrado durante esta semana, de acuerdo a lo informado por representantes sindicales. Quienes decidan acogerse a la iniciativa comenzarán a abandonar la compañía a partir de la próxima semana.
Los trabajadores que deban reintegrarse en otras firmas de HP, por otra parte, mantendrán los derechos adquiridos en EDS y sus condiciones laborales, de acuerdo al convenio ratificado por UGT y CC.OO.
Otra cláusula del convenio implica que los empleados que pasen de EDS a HP no podrán ser despedidos hasta finales de 2011 a menos que surja una causa justificada, tal y como explica Europa Press.
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