Fujitsu pone en marcha las Tribus para colaborar sin fronteras en objetivos sostenibles

La organización Global Delivery de Fujitsu ha puesto en marcha un programa piloto que responde a su compromiso con los objetivos SDG de desarrollo sostenible de la ONU.

Este programa cuenta con la participación de unos 5800 empleados y supone la creación de comunidades virtuales bajo el nombre de Tribus para colaborar sin fronteras. Sus integrantes deben elegir uno de los diecisiete objetivos disponibles y unirse a la tribu asociada. “La formación de las tribus”, explica Fujitsu, “proporciona motivación e inspiración para que los empleados unifiquen el enfoque, colaboración, creación de redes, aprendizaje en grupo y la acción en torno a iniciativas específicas de apoyo a SDG”.

Los objetivos tienen que ver con: el fin de la pobreza, el hambre cero, la salud y el bienestar, la educación de calidad, la igualdad de género, el agua limpia y el saneamiento, la energía asequible y no contaminante, el trabajo decente y el crecimiento económico, industria, innovación e infraestructura, la reducción de desigualdades, ciudades y comunidades sostenibles, una producción y consumo responsables, la acción por el clima, la vida submarina, la vida de ecosistemas terrestres, promover sociedades justas, pacíficas e inclusivas y revitalizar la alianza mundial para el desarrollo sostenible. Esto es, desafíos que afectan a todo el mundo ya la propia supervivencia.

Fujitsu implicará primero, hasta diciembre, al equipo de los Global Delivery, incluyendo trabajadores de Portugal, Costa Rica y la India. Luego ampliará el concepto a toda la organización, algo que debería ocurrir a partir de enero.