Un 54,7 % de los trabajadores formados en IA en nuestro país son hombres y el 45,2 %, mujeres.
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Actualidad TI genero
Arranca la 5ª edición de Samsung DesArrolladoras
El programa fomenta la empleabilidad de las mujeres en una de las áreas más demandadas del sector de la tecnología.
Presentan un curso online que formará a profesionales contra la ciberviolencia de género
Creado por el consorcio DeStalk, capacitará en prevención a trabajadores de organismos públicos, programas de agresores y servicios de apoyo a las víctimas.
Arranca la cuarta edición de ‘Samsung DesArrolladoras’
Desde su primera edición en 2018, el programa Samsung DesArrolladoras ya ha formado a más de 2.500 mujeres en toda España.
La AEPD cumple el 65% de los compromisos adquiridos en su Plan de Responsabilidad Social
La AEPD publica un avance del Balance 2020, refleja que en menos de dos años ha alcanzado un alto grado de ejecución en todos los ejes, especialmente en los apartados relativos a ciudadanos, educación y menores e igualdad de género.
Los Premios WONNOW acogen a 440 alumnas universitarias españolas de grados STEM
La presentación de candidaturas se ha incrementado más de un 60% en esta segunda edición, donde han participado chicas de 70 universidades de todas las comunidades autónomas.
Avanzar en diversidad laboral, prioridad para 2019 de las empresas españolas
Los obstáculos que están perjudicando la diversidad de género en las empresas tienen que ver, según un estudio de LinkedIn, con el desconocimiento, la falta de liderazgo, el poco equilibrio entre vida personal y profesional y una cultu ...
¿Tiene la inteligencia artificial un problema de género?
En una industria, la tecnológica, mayoritariamente masculina, que los asistentes virtuales tengan voz de mujer no es casualidad.
Los gigantes TIC de Estados Unidos solo tienen un 20 por ciento de mujeres en sus plantillas
Un nuevo informe revela la escasa diversidad de género que se da en las principales empresas tecnológicas estadounidenses.
Qualcomm pagará 19,5 millones de dólares por discriminación de género
El pago responde a una demanda colectiva que afectaría a 3.300 mujeres trabajadoras y ex trabajadoras de la compañía.
La brecha digital de género, presente en Linkedin
La diferencia entre hombres y mujeres también es patente en las aplicaciones utilizadas para negocios, según el Informe de penetración de Internet, redes sociales y tecnología AB Research.
Slack y su ejemplar modelo de gestión entre las startups TIC
Un 45% de todos los gerentes de la compañía de mensajería empresarial son mujeres, un porcentaje muy superior a la media.
Otra demanda por discriminación de género: ahora contra Twitter
Tina Huang, que trabajó en el equipo móvil y de desarrollos de la red social, ha denunciado "un techo de cristal para las mujeres" en la empresa.
Twitter, demandada por discriminación de género
Una ex trabajadora ha presentado una demanda colectiva en San Francisco en la que asegura que las promociones dependen de juicios subjetivos y predominantemente masculinos.