Actualidad TI Trabajo

Intel acelera sus objetivos de diversidad

En vez de alcanzarse en 2020, como estaba previsto, los objetivos de representación de mujeres y minorías étnicas en la plantilla de Intel deberían hacerse realidad en 2018.

La nube, hilo conductor entre Finanzas y RRHH

La colaboración de los equipos de finanzas y de recursos humanos en una nube unificada mejora la gestión del cambio continuo, además de facilitar el seguimiento y la previsión de los costes de los empleados.

El sector TIC necesita a las mujeres

La desigualdad de sexos es una evidencia en el sector TIC. Sin embargo, el talento femenino es un activo que no se puede desaprovechar. Repasamos algunas iniciativas que tratan de impulsar la presencia de la mujer.