TECHNOLOGY POWERING BUSINESS
Randstad Research detecta la necesidad de expertos en el desarrollo, la supervisión y la adaptación de esta tecnología, así como en la privacidad de los datos y la trazabilidad de los contenidos.
Sobresalen perfiles como los de científico de datos, responsable de sostenibilidad e ingeniero de inteligencia artificial.
Casi un tercio de las encuestadas por Acronis señala que los hombres consiguen ascensos más rápido.
Otros perfiles que las empresas deben tener en cuenta son los de responsable de transformación digital y coach ágil.
En su opinión, el departamento de Recursos Humanos debería basar sus decisiones un 70 % en competencias y un 30 % en criterios más tradicionales.
La mayoría de ellas espera mantener el volumen de sus plantillas intacto de cara al último trimestre del año, mientras que un tercio un 32 % planea contrataciones.
Sobre todo se buscan perfiles con conocimientos en cloud, desarrollo, seguridad, Big Data, centros de datos, automatización e inteligencia artificial.
En España, un perfil junior puede llegar a cobrar hasta 35.000 euros brutos al año, mientras que los sénior superan la cifra de los 70.000.
Randstad Research observa un crecimiento del 13,7 % en el sector, con un papel destacado de ingenieros eléctricos, electrónicos y de telecomunicaciones.
Según un estudio de HAYS, más de un tercio de las compañías cree que la comunicación es la capacidad más importante que tienen que desarrollar.
Entre sus empleos soñados también figuran opciones como las de youtuber, streamer, tiktoker e influencer.
Algo más del 40 % de las empresas en España se plantea fichar nuevos trabajadores durante 2024.
Según una encuesta de Personio, casi una cuarta parte de los profesionales en nuestro país es contactado su empresa incluso cuando está de vacaciones.
Un 2,75 % de las vacantes ofertadas se dirige a especialistas en seguridad cibernética, un 5,5 % más que hace un año.
Estas becas pueden llegar a cubrir hasta el 80 % del precio de matriculación para bootcamps y másteres sobre cloud, ciberseguridad, análisis de datos, IA o UX/UI.
También está creciendo la demanda de técnicos en ciberseguridad. Mientras, caen las ofertas para ingenieros de seguridad, incluidos aquellos orientados a la nube.
También destacan las vacantes para consultor y personal técnico TIC, administrador de sistemas y gestor de proyectos digitales.
La consultora Robert Walters explica que "los sectores y las posiciones son cada vez menos estancos" y las empresas buscan perfiles con habilidades interpersonales y capacidad de adaptación.
El 43 % invierte entre 100.000 y 200 000 dólares en programas de formación y un 31 % supera la cifra de los 200.000.
Tiene unas previsiones netas de contratación para los meses de julio, agosto y septiembre del 24 %, el segundo mejor dato por detrás de las empresas de salud y farmacia .
Esta adquisición permite reforzar su área de Recursos Humanos con un un sistema de seguimiento de candidatos.
Así lo desvela un estudio de Coursera, que clasifica a nuestro país en la séptima posición mundial por competencias digitales.
Dirigido a personas desempleadas o en situación de subempleo, es gratuito, no requiere de experiencia tecnológica y permite optar a puestos de trabajo vinculados a la nube.
En la actualidad, 81 % de los MSP ofrece servicios gestionados de detección y respuesta.
Partner for Talent se basa en cuatro especializaciones: Randstad Operational, Randstad Professional, Randstad Digital y Randstad Enterprise.
El estrés y las dificultades para conciliar el sueño son otros problemas comunes entre los líderes de pequeñas y medianas empresas.
Hays observa que no llegan "en busca de un salario más elevado, vienen a disfrutar del clima y el ambiente y a buscar una mejor calidad de vida".
Un 90 % de las empresas está priorizando las inversiones en herramientas de inteligencia artificial generativa.
Según datos de InfoJobs, el 44 % tiene un nivel de ingresos superior a los 2.000 euros y la mayoría espera recibir un aumento en los próximos meses.
Esto permitirá a los alumnos del Máster en Data Science & Deep Learning y del Máster en Data Science & Analytics obtener una doble titulación.